NEU: Systemisches Coaching

In diesem Jahr werden wir das erste Mal eine Coaching-Weiterbildung anbieten und starten mit einem Aufbaukurs. Systemische Berater*innen, Supervisor*innen und Therapeut*innen können hier direkt einsteigen.

Systemisches Coaching ist ein Beratungsformat, das Personen im Arbeitskontext und dessen organisationalen Strukturen unterstützt. Dabei ist die Beratung ziel-, ressourcen- und lösungsorientiert konzipiert und stellt die Bedürfnisse der/des Coachees in den Vordergrund. Das systemische Coaching ist eine berufs- und funktionsbezogene Beratungsform und dient dazu, die individuellen Kompetenzen und Potenziale der/des Coachees zu entwickeln und einen Lernraum dafür zur Verfügung zu stellen. Als ergebnisorientierter Prozess dient es zudem der Stärkung und dem Erhalt der Leistungsfähigkeit, der Förderung der Selbststeuerung sowie einer gesunden Work-Life-Integration. Coaching erfordert Motivation und Lerninteresse beim Coachee.

Hieraus ergeben sich für den Coach einige Herausforderungen, die in dieser Aufbau-Weiterbildung aufgegriffen werden. Neben den systemischen Perspektiven auf eine Organisation und deren Herausforderungen, werden systemische Beratungsmethoden vermittelt. Grundlagen für eine systemische Haltung und die Entwicklung eines eigenen Beratungsprofils der angehenden Coaches runden die Weiterbildung ab.